| 26/05/2010
(Docenti Personale TA Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato del 26/05/10.
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Il Governo ha licenziato ieri la manovra finanziaria “urgente” 2010, ma di cui non è stato
ufficializzato il testo, che dovrebbe entrare in vigore entro pochi giorni.
La “grandinata” sul Pubblico Impiego, incominciata con la Finanziaria 2008, aumenta d’intensità
oltre ogni limite di ragionevole sopportazione.
Siamo “stufi” di essere chiamati in causa ogni momento per “salvare il Paese da una crisi
economica gravissima”; è dal luglio 1993 che il Sindacato si sforza di coniugare l’interesse dei
lavoratori con quello del Paese, ma ogni patto fatto i Governi in carica perde vigore per le continue
e reiterate manchevolezze della classe politica, indistintamente dal colore partitico e dalla
maggioranza che governa.
Governi, Regioni, Enti Locali e altre P.A. hanno dimostrato di non avere idee adeguate sulle
riforme strutturali che servono all’Italia e quindi hanno usato la solita leva “dei balzelli” a carico di
lavoratori dipendenti e pensionati.
Dal 2008 il lavoratore pubblico (ricordate il “fannullone” ideato dal Prof. Ichino e ripreso dal
Ministro Brunetta?) è stato indicato quale “capro espiatorio” di tutti i mali italiani.
Sembrerebbe quindi imminente l’ennesimo “giro di vite” sulla P.A. ma con un aggravio mai visto
prima: blocco delle retribuzioni fino al 2013!
Ma non solo questo sopruso ci tocca ma viene prorogato il blocco del “turn over”, vengono di fatto
bloccate le progressioni di carriera e gli automatismi retributivi, viene addirittura peggiorato tutto
l’aspetto relativo al trattamento di fine rapporto, viene modificato il diritto ad andare in pensione,
vengono tagliate le retribuzioni dei dirigenti (aspetto incostituzionale!?!).
E come “ciliegina sulla torta” non viene neppure sospesa (o congelata) l’applicazione dei titoli II e
III del D.Lgs. 150/2009 (valutazione e meritocrazia,premi e penalizzazioni, ecc.).
Allora si realizzerebbe il famoso detto “oltre al danno le beffe!” perché si concretizza un quadro
perverso: niente contratto nazionale vuol dire niente aumenti retributivi; niente contratto integrativo
vuol dire riduzione del salario accessorio”.
Come si può pretendere l’accettazione di una manovra che penalizza in modo molto più accentuato
il lavoratore pubblico rispetto al pur “tartassato” cittadino comune?
La CISL Università metterà in essere tutti gli strumenti consentiti dalla Legge affinchè il
Parlamento, nella sua sovranità, ponga rimedio ad una normativa sbagliata riportandola ai principi
di equità, di giustizia e di uguaglianza validi per tutti i cittadini italiani, lavoratori statali compresi.
IL SEGRETERIO NAZIONALE
(Antonio Marsilia)
Roma, 26 maggio 2010
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| 06/05/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato del 06/5/10.
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Nella giornata del 4 maggio si è svolta la riunione del tavolo tecnico costituito tra Ministero e OO.SS. sull’avvio dei licei musicali.
La CISL Università, dopo aver manifestato il proprio sentito rammarico per le azioni unilaterali compiute dall’Amministrazione nell’individuazione delle sedi destinate ad ospitare le sezioni musicali dei licei (scelte effettuate senza alcun criterio di sistema e in deroga al prescritto parere della Conferenza Stato-Regioni) e dopo aver dichiarato la propria decisa contrarietà circa alcune affermazioni che alti esponenti dell’Amministrazione avrebbero espresso in pubbliche occasioni relativamente lo stato di avanzamento della riforma, ha formalmente posto al tavolo i requisiti essenziali che le convenzioni in via di sottoscrizione devono avere.
Programmazione didattica, monitoraggio dei livelli di partenza e arrivo dei discenti oltre che dei risultati didattici acquisiti dalle Scuole devono essere riconosciute quali prerogative del ruolo istituzionale affidato ai Conservatori. Solo in tal modo è possibile postulare una efficiente filiera che, dalla formazione pre-AFAM, garantisca livelli di competenza coerenti con l’attività didattica svolta presso i Conservatori.
Inoltre, il Conservatorio deve poter essere individuato quale luogo per la formazione permanente del personale docente reclutato nei licei musicali. Al riguardo permane la ferma contrarietà di questa Organizzazione Sindacale al ventilato utilizzo, seppur a domanda, del personale docente dei Conservatori in attività didattiche proprie della scuola.
È invece necessario affidare alle istituzioni AFAM la gestione delle procedure di reclutamento del personale docente, secondo principi e regole mutuate dal sistema dell’Alta Formazione Artistica e Musicale.
Solo su tali basi è possibile avviare le convenzioni con la Scuole, al fine di garantire la qualità della docenza, senza svilire ulteriormente questa tormentata riforma.
LA SEGRETERIA NAZIONALE
Roma, 06 maggio 2010
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| 22/04/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato unitario del 22/4/10.
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Nell’ultimo incontro all’ARAN, la Parte Pubblica ha presentato al tavolo una nuova bozza con i dati e le tabelle contenenti lo sviluppo delle proposte contrattuali. Abbiamo rilevato alcune evidenti criticità che comportano divergenze non condivisibili tra le scelte politiche che abbiamo tracciato nella nostra piattaforma e la loro concreta attuazione. Dati i numerosi momenti di confronto e l’ampia possibilità di esplicitare le nostre richieste con le quali abbiamo sino ad ora inteso comporre un contratto con miglioramenti economici equamente distribuiti e possibilità di progressione di carriera per tutti i profili, abbiamo chiesto all’ARAN di rimodulare la ripartizione delle risorse finanziarie in coerenza con le scelte politiche assunte. L’ARAN ha accolto la proposta e riconvocherà il tavolo in relazione all’emanazione dell’atto normativo che stanzia le risorse aggiuntive ottenute con l’intesa Sindacati-MIUR del 16 febbraio u.s.
LE SEGRETERIE NAZIONALI
FLC CGIL - CISL UNIVERSITA' - UILPA UR AFAM
Roma, 21 aprile 2010
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| 09/04/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato unitario del 09/4/10.
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L’incontro svoltosi ieri presso l’ARAN per il rinnovo del CCNL dell’AFAM, si è svolto sulla base di una bozza di lavoro
presentata nelle passate sedute dalla Parte pubblica, dopo ampio dibattito tra le parti. Corre l’obbligo precisare
che la ripresa della trattativa avvenuta dopo l’acquisizione delle risorse aggiuntive è avvenuta con un confronto
a tavolo unificato che ha visto maturare scelte e mediazioni condivise che hanno prodotto comunicati unitari.
La trattativa si è presentata anche più complessa del previsto a seguito delle mutate condizioni politiche,
normative e per le sofferenze economiche del nostro Paese. Nonostante ciò, i Sindacati Confederali non hanno
rinunciato a iniziative utili per ottenere risorse aggiuntive indispensabili al rinnovo contrattuale che avviene
nel mezzo della riforma e per questo deve accompagnarla e favorirla con la valorizzazione di tutte le figure
professionali impegnate nel comparto. Nell’ultimo incontro si è ulteriormente dibattuto in merito alle figure
professionali della docenza e alla loro caratterizzazione in relazione al CCNL vigente (16/2/2005), alle funzioni
svolte e alle decretazioni relative ai nuovi ordinamenti avendo come riferimento le piattaforme a suo tempo
presentate e l’obiettivo di una rivalutazione economica dovuta. Abbiamo notizie che è in via di emanazione
il decreto che mette a disposizione le risorse aggiuntive pertanto la trattativa, per quanto ci riguarda,
è ad un punto di svolta e la sua risoluzione deve avvenire in tempi rapidi per poterla poi presentare ai
lavoratori delle accademie e dei conservatori.
LE SEGRETERIE NAZIONALI
FLC CGIL - CISL UNIVERSITA' - UILPA UR AFAM
Roma, 09 aprile 2010
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| 24/03/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato unitario del 24/3/10.
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Ieri ed oggi sono proseguite all’ARAN le trattative per il rinnovo del CCNL AFAM individuando gli elementi di condivisione unitari sui punti qualificanti della piattaforma sindacale per la valorizzazione del personale.
Il confronto, ampio e approfondito, si è sviluppato sulla base di obiettive esigenze di definire un contratto che da un lato non deluda le aspettative economiche del personale tutto e dall’altra ne consideri funzioni e competenze in relazione alla riforma in atto. Ne consegue che il contratto, ancorché da solo insufficiente a portare a compimento la riforma del comparto, definisce istituti contrattuali coerenti ed efficaci, consolida il sistema, lo sostiene e lo prepara a sviluppi futuri. Con questo contratto ci si prefigge di dare concreta soddisfazione a rivendicazioni forti, avanzate sulla base di giuste pretese la cui soluzione, rinviata sine die dalla “controparte di turno” hanno diviso il personale e alimentato il disagio di tutti.
Quindi la piattaforma in fieri, vuole dare riconoscimenti alla docenza di prima e di seconda fascia, ad una migliore e più coerente definizione dell’orario e degli obblighi dei docenti in relazione ai nuovi ordinamenti, alla professionalità e competenze del personale amministrativo e tecnico e allo sviluppo delle rispettive carriere.
Nessun testo è ancora chiuso e pertanto la valutazione complessiva si potrà fare solo dopo la puntuale quantificazione economica degli istituti contrattuali convenuti e la loro coerenza con gli obiettivi politici.
Con l’intesa del 16 febbraio u.s. il Ministero aveva assunto l’impegno di finanziare il contratto con risorse aggiuntive attraverso un atto normativo. Quest’ultimo passaggio non è ancora stato compiuto e per questa ragione tutti i Sindacati del Comparto hanno chiesto un incontro urgente al Ministro Gelmini.
La trattativa proseguirà all’ARAN giovedì 1 aprile.
LE SEGRETERIE NAZIONALI
FLC CGIL - CISL UNIVERSITA' - UILPA UR AFAM
Roma, 24 marzo 2010
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| 19/03/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato unitario del 19/3/10.
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La trattativa per il rinnovo del CCNL AFAM 2006/2007 prosegue entrando nel merito delle varie problematiche utili alla definizione di un contratto che valorizzi tutto il personale.
I lavori, dopo l'incontro di oggi, riprenderanno martedi' 23 marzo p.v. alle ore 15 con l'impegno tra le parti di procedere rapidamente alla sottoscrizione di una preintesa.
La trattativa e' ancora in pieno svolgimento pertanto i materiali sin qui prodotti sono da considerarsi "appunti di lavoro".
LE SEGRETERIE NAZIONALI
FLC CGIL - CISL UNIVERSITA' - UILPA UR AFAM
- UNIONE ARTISTI UNAMS - CONFSAL SNALS
Roma, 19 marzo 2010
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| 09/03/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato
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I Sindacati del comparto AFAM sono stati convocati per il giorno 16 marzo 2010 alle ore 10.00, presso l'ARAN, per la prosecuzione della trattativa riguardante il CCNL del personale del Comparto - quadriennio normativo 2006-2009 e I biennio economico 2006-2007.
Di seguito la nota ARAN:
Protocollo in Uscita
0001856/10
09/03/2010
Alle Confederazioni
CGIL CISL UIL
CONFSAL
CGU
Alle Organizzazioni sindacali
FLC CGIL - CISL Università - UIL Afam
SNALS -CONFSAL - UNIONE ARTISTI UNAMS
OGGETTO: CCNL del personale del Comparto Istituzioni di Alta Formazione e Specializzazione Artistica e Musicale quadriennio normativo 2006-2009 e I biennio economico 2006-2007.
Si fa presente che la convocazione del giorno 12 marzo 2010 alle ore 10.00, per la prosecuzione della trattativa riguardante il CCNL indicato in oggetto, è stata spostata al giorno 16 marzo 2010 alle
ore 10.00, presso la sede dell'Aran.
Il Dirigente
Dott. Francesco Melendez
LA SEGRETERIA NAZIONALE
Roma, 9 marzo 2010
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| 03/03/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato congiunto - RINNOVO CCNL 2006/2009 A.F.A.M.
IL MINISTERO UFFICIALIZZA GLI IMPEGNI ALL’ARAN
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Con nota prot.AOODPPR n. 892/U del 2 marzo 2010, il Ministero comunica all’ARAN che, a seguito dell’intesa sottoscritta da MIUR e OO.SS. il 16 febbraio u.s., sono state messe a disposizione per l’anno 2010, risorse aggiuntive per 8,5 milioni di euro reperiti in vari capitoli di pertinenza del MIUR stesso a cui va aggiunta una quota non superiore al 50% del fondo per il miglioramento dell’offerta formativa del comparto AFAM.
Tale operazione comporta la predisposizione di apposito intervento legislativo che il MIUR sta predisponendo d’intesa con il MEF.
Intanto, però, con questa comunicazione ufficiale il Ministero ha dato seguito all’impegno preso; all’ARAN quindi la determinazione di convocarci per una ripresa della trattativa spedita e conclusiva.
LE SEGRETERIE NAZIONALI
Roma, 3 marzo 2010
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| 25/02/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato congiunto su convenzioni AFAM e licei musicali e coreutici |
Ieri, 24 Febbraio, si è svolto, presso il Ministero della P. I., l’ incontro che, richiesto unitariamente dai sindacati AFAM, era finalizzato a dirimere e discutere l’importante problema riguardante l’avvio del sistema dei licei musicali. Il Ministero, nel corso dell’incontro, ha fornito una prima informativa tecnica sulle procedure di attivazione dei licei musicali e coreutici, che prevedono in prima applicazione, ossia per l' a. s. 2010-11, l'attivazione di una decina di licei musicali coincidenti con quelli già esistenti ad Arezzo, Cuneo e Lucca, più altri in corso di individuazione, più i tre già funzionanti presso i conservatori di Milano, Parma e Trento, oltre a un liceo coreutico a Roma. Successivamente verranno varate le nuove classi ed espletati i concorsi per i nuovi licei, per arrivare a un primo blocco di 40 sezioni musicali e 10 coreutiche. In quella fase, che si prevede quindi non prima dell' a.s. 2011-2012, i conservatori che lo vorranno potranno predisporre apposita convenzione.
Per discutere preventivamente della natura di dette convenzioni, previste dall’art.13, commi 8 e 9 del Regolamento pubblicato sul sito dell’INDIRE; è stata chiesta l’istituzione di un tavolo tecnico tra il Ministero e i Sindacati.
Il Ministro ha accolto favorevolmente la richiesta dei Sindacati i quali, prendendo atto dello spirito di collaborazione espresso, hanno ribadito che:
• le convenzioni dovranno avere per oggetto esclusivamente le procedure di accesso e di uscita dai licei, le verifiche periodiche di qualità, la certificazione delle strutture, e ulteriori ed eventuali materie attinenti all’organizzazione della didattica nel rispetto delle reciproche autonomie delle istituzioni, ed escludendo l'utilizzo obbligato del personale appartenente al comparto AFAM;
• l'avvio da tanto tempo atteso dei licei musicali deve rappresentare il giusto sbocco occupazionale per i diplomati dai Conservatori di Musica e dagli Istituti Musicali Pareggiati interessati all'insegnamento;
• l’istituzione delle classi di concorso e l’indizione dei bandi per il reclutamento sono condizione necessaria perché si costruisca il nuovo sistema;
• l'attivazione di un congruo numero di Licei Musicali e la messa a regime della riforma così come previsto dalla legge 508 e dal DPR 212/2005, comportano il progressivo esaurimento del vecchio ordinamento presente nei conservatori e nei musicali pareggiati;
• devono essere previste norme particolari che consentano ai talenti precoci di seguire percorsi differenziati.
Roma, 25 febbraio 2010
f.to FLC CGIL - CISL UNIVERSITA’- UILPAUR AFAM – CONFSAL SNALS –UNIONE ARTISTI UNAMS
LE SEGRETERIE NAZIONALI
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| 16/02/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Comunicato unitario |
I Sindacati FLC CGIL, CISL UNIVERSITA’, UILPA UR AFAM, CONFSAL SNALS e UNIONE ARTISTI UNAMS, dopo tre giorni di estenuante e durissimo confronto con il Ministero, esprimono soddisfazione per la conclusione positiva della vertenza.
I Sindacati hanno ottenuto dalla Parte Pubblica le risorse aggiuntive necessarie per il rinnovo del CCNL 2006/2009 e I biennio economico 2006/2007, condizione indispensabile per la ripresa della trattativa presso l’ARAN.
Inoltre, è stato chiesto ed ottenuto che siano attivate con procedura d’urgenza tutte le formalità necessarie per l’emanazione dell’atto di indirizzo per il II biennio economico 2008/2009 in modo che si arrivi a chiudere il quadriennio 2006/2009 anche per gli aspetti economici.
Il risultato ottenuto è frutto dell’ostinato impegno unitario che ha “costretto” il Ministero a prendere maggiore coscienza dei problemi e delle peculiarità delle Accademie, dei Conservatori di Musica, degli Istituti Musicali Pareggiati e degli Istituti Superiori per le Industrie Artistiche.
La discussione, in alcuni momenti, è stata particolarmente intensa e “vivace” poiché a più riprese la Parte Pubblica intendeva vincolare l’esito della conciliazione destinando parte delle risorse aggiuntive, necessarie per chiudere un contratto che langue da cinquanta mesi, alla “nascita” degli istituendi licei musicali.
I Sindacati, concordi, hanno respinto con determinazione la proposta asserendo che il rinnovo del contratto deve trovare dignitosa ma soprattutto autonoma conclusione poiché si tratta di una scelta qualificante per la riforma dell’AFAM ancora in corso e finora attuata a costo zero per lo Stato. Si sono dichiarati disponibili ad affrontare in un secondo momento le problematiche inerenti alle convenzioni previste dai decreti della scuola secondaria e le loro implicazioni con i Conservatori.
Anche in questo caso si tratta di una richiesta unitaria che nasce da una basilare considerazione: dopo dieci anni dall’approvazione della legge 508 e il mare magnum delle sperimentazioni, è giunto il momento di concludere il processo di riforma per tutti i settori dell’AFAM e definire il quadro normativo in modo che i titoli di studio rilasciati dal sistema abbiano pieno riconoscimento.
Si è unanimemente condiviso che il grande patrimonio artistico e culturale rappresentato dal comparto dell’Alta Formazione Artistica e Musicale, più volte evocato nelle innumerevoli dichiarazioni di intenti pronunciati dai Governi di turno, non possa e non debba permanere nell’ombra ma debba avere pieno riconoscimento quale sistema qualificato e in grado di rispondere agli obiettivi e alle aspettative di futuro professionale dei giovani che frequentano le accademie, i conservatori di musica, gli istituti musicali pareggiati, gli I.S.I.A. e per questo va portato a compimento il quadro normativo che lo renda possibile.
f.to FLC CGIL - CISL UNIVERSITA’- UILPAUR AFAM – CONFSAL SNALS –UNIONE ARTISTI UNAMS
LE SEGRETERIE NAZIONALI
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| 12/02/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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Richiesta incontro urgente al MInistro On. Gelmini - AFAM – CONSERVATORI di MUSICA – LICEI MUSICALI |
I Sindacati FLC CGIL, CISL UNIVERSITA’, UILPAUR AFAM, CONFSAL SNALS e UNIONE ARTISTI UNAMS chiedono un incontro urgente con la S.V. per affrontare le problematiche relative alla definizione delle convenzioni con il settore musicale dell’AFAM, previste dalla riforma della scuola secondaria con la “nascita” dei licei musicali.
In attesa di riscontro, si porgono distinti saluti.
f.to FLC CGIL - CISL UNIVERSITA’- UILPAUR AFAM – CONFSAL SNALS –UNIONE ARTISTI UNAMS
LE SEGRETERIE NAZIONALI
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| 12/02/2010
(Docenti AFAM Personale TA AFAM) |
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LA VERTENZA RISORSE PER IL RINNOVO DEL CCNL 2006/2009 VERSO LA SOLUZIONE - comunicato congiunto |
I Sindacati FLC CGIL, CISL UNIVERSITA', UILPA UR AFAM,
CONFSAL SNALS e UNIONE ARTISTI UNAMS comunicano che, dopo lunga discussione si e' aperta la prospettiva per una soluzione positiva della vertenza relativa al rinnovo del CCNL 2006/2009 dell'AFAM . Pertanto le parti convengono di comune accordo di rivedersi lunedì 15 febbraio p.v. alle ore 17 per la definizione conclusiva dell'entità delle risorse aggiuntive.
LE SEGRETERIE NAZIONALI
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| 08/02/2010
(Personale TA Universit Dirigente) |
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Incontro rinnovo contratto dirigenza - comunicato congiunto |
Il 4 febbraio si è svolto il primo incontro per il rinnovo del contratto dell’area VII della
dirigenza quadriennio normativo 2006-2009 I° biennio economico 2006-2007.
La delegazione ARAN, illustrando i contenuti dell’atto d’indirizzo, ha evidenziato la necessità
di recepire alcune delle norme previste da...
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| 03/02/2010
(Personale TA AFAM - AFAM Docenti - AFAM Dirigenza) |
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Rottura delle trattative per il CCNL Afam |
Comunicato Unitario
FLC CGIL CISL UNIVERSITA’ UILPA UR AFAM
CONFSAL SNALS UNIONE ARTISTI UNAMS
IL MINISTRO GELMINI E L’ARAN NON MANTENGONO GLI IMPEGNI ASSUNTI
CONTRATTO AFAM: INTERROTTE LE TRATTATIVE ALL’ARAN
I SINDACATI PROCLAMANO LO STATO DI MOBILITAZIONE
Nella giornata d...
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| 19/01/2010
(AFAM Docenti - Personale TA AFAM - AFAM Dirigenza) |
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AVVIATA LA FASE CONCLUSIVA PER IL CONTRATTO AFAM |
Il 18 gennaio, dopo una estenuante serie di incontri e rinvii, sono ripresi i lavori per il rinnovo del CCNL AFAM 2006/2009.
La trattativa prosegue con grande difficoltà. Ad oggi, infatti, non è ancora stata definita dal MIUR la quantificazione delle risorse aggiuntive conseguenti all’impegno assunto con il protocollo di intesa...
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| 18/01/2010
(Docenza) |
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Disegno di legge Gelmini - comunicato unitario |
Le organizzazioni e le associazioni sindacali della docenza universitaria approvano un documento sul ddl governativo relativo all’Università in cui si mettono in evidenza i punti più critici del disegno di legge.
Il documento sarà utilizzato per gli incontri con i Gruppi parlamentari e le forze politiche.
Roma...
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| 04/01/2010
(AFAM Docenti - Personale TA AFAM) |
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Il 18 gennaio trattativa CCNL AFAM |
La Federazione Nazionale Cisl Universit informa che la ripresa della trattativa in corso all'Aran per il rinnovo del CCNL 2006/2009 prevista il 07/01/2010 stata aggiornata al 18 gennaio alle ore 14.
La Segreteria Nazionale...
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| 22/12/2009
(Stampa Rivista) |
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Rivista n. 10-12 |
IL numero 10-12 2009 della nostra Rivista...
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| 17/12/2009
(Personale TA AFAM - AFAM Docenti - CONTRATTI Quesiti e interpretazioni) |
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Trattativa ARAN rinnovo CCNL - comunicato unitario |
E’ proseguita la trattativa all’ARAN per il rinnovo del CCNL 2006/2009 -parte normativa e 2006/2007 I biennio economico- del comparto AFAM.
Con la giornata odierna si è conclusa la fase del confronto sulle questioni centrali che il contratto deve affrontare:
- passaggi di fascia e orario d’obbligo dei professori,
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| 03/12/2009
(Struttura Documenti e Comunicazioni Organi Nazionali - Personale TA Universit Tecnico Amministrativo - Personale TA AFAM) |
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Mozione finale del Consiglio Generale - Fiuggi 2-3 dicembre 2009 |
MOZIONE FINALE
- Fiuggi 2-3 dicembre 2009 -
Il Consiglio Generale Nazionale della Federazione CISL Università, riunitosi a Fiuggi nelle giornate del 2 e 3 dicembre 2009, sentita la relazione del Segretario Generale Antonio Marsilia e condividendone il contenuto, assume le seguenti deliberazioni:
1. impegna la Segreteria N...
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